Liderazgo: Cómo ser un buen líder

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Profesor: Mgter. Leandro G. Barbero	Modalidad: Clases por Zoom
Certificación: Asistencia	Duración: 10 horas reloj
A confirmar

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📅 ORGANIZACIÓN GENERAL 
Duración: 10 horas reloj (4 clases en vivo de dos horas y media c/u)
Día y horario de clases en vivo: a confirmar
Inicio: a confirmar


💥 Aquí aprenderás herramientas para liderar equipos, mejorar la comunicación y gestionar emociones, fortaleciendo la motivación y el vínculo entre líder y colaboradores para asegurar un mejor rendimiento.
👉  Incluye acceso a las clases en vivo por Zoom, acceso a un grupo privado de Facebook, acceso a nuestra plataforma virtual, certificado y material digital.


🧑‍🎓 DESTINATARIOS
El presente curso se encuentra dirigido a líderes formales, con experiencia o en formación; personas que lideran proyectos; líderes de emprendimientos propios; y personas en general interesadas en la temática.


📌 OBJETIVOS DEL CURSO
Que los participantes logren:

• Llevar adelante conversaciones asertivas.
• Regular sus emociones, creando climas resonantes en sus equipos.
• Llevar de manera efectiva el ciclo de coordinación de acciones con sus equipos de trabajo.

 

📓 METODOLOGÍA
Participación activa en las clases, fomentando la reflexión, el debate y la construcción colectiva del conocimiento. En el grupo compartirán aprendizajes, reflexionarán sobre los temas tratados y su aplicación; y practicarán, entre los integrantes, algunas de las herramientas que se presenten en las clases.

📚 CONTENIDOS

MÓDULO N°1: El liderazgo en los equipos

• Competencias necesarias para desempeñar el rol.
• Acciones a cumplir para ejercer el liderazgo exitosamente.
• Teorías de liderazgo

MÓDULO N°2: La Comunicación con el equipo de trabajo

• La comunicación sobre las tomas de decisiones que impactan en su equipo de trabajo.
• Competencias conversacionales.
• El ciclo de coordinación de acciones.
• Estrategias de comunicación para mejorar el vínculo jefe – empleado.
• Feedback.
• Maneras de manifestar un trabajo mal desempeñado.

MÓDULO N°3: El clima emocional del equipo de trabajo

• Las emociones.
• Emociones básicas.
• Inteligencia emocional interpersonal e intrapersonal.
• La regulación emocional.
• La motivación del jefe y del equipo.
• La empatía.
• Las habilidades sociales.

 

🔎 CERTIFICACIÓN:

• Para poder recibir el certificado de participación a la capacitación, el alumno deberá asistir mínimamente a 3 de las 4 clases en vivo.
  
   

👨‍🏫 CAPACITADOR: Mgter. Leandro González Barbero

• Coach Ontológico Profesional (Instituto Carpe Diem).
• Magister en Coaching y Cambio Organizacional (Universidad del Salvador).
• Postgrado en Dirección Estratégica de RRHH (Universidad Católica de Córdoba).
• Postgrado en Inteligencia Emocional (Universidad de Belgrano).
• Contador Público Nacional (Universidad Nacional de Lomas de Zamora).
• Diplomado en Liderazgo Coach e Inteligencia Emocional (Universidad Siglo 21)
• Diplomado en Mindfulness (Universidad Siglo 21).
• Docente de diversas cátedras en UBA, UADE, UCES Virtual, UTN Virtual y UNLZ.
• Docente de Diplomatura en Universidad Siglo 21.
• Ha desarrollado capacitaciones en importantes organizaciones tales como: Coca Cola Andina LATAM, YPF, Adidas, EDAM Aguas de Chile, Banco de la Provincia de Buenos Aires, INAP, Universidad Católica de Cuyo, Grupo Disal Tersuave, Grupo Maizco, Banco de Formosa y el Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Pcia. de Buenos Aires.
• Docente de cursos a distancia en el Centro de Estudios Terciarios del Comahue (CETeC).

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